Abogada graduada por la Pontificia Universidad Católica del Perú (PUCP). Su práctica se concentra en la asesoría legal para la gestión de las relaciones laborales individuales y colectivas en diversos sectores. Se ha especializado en consultoría laboral, temas de seguridad y salud en el trabajo y procedimientos administrativos laborales. Es adjunta de docencia en derecho laboral en la Universidad del Pacífico. También ha sido colaboradora del libro «Comentarios a la Ley de Productividad y Competitividad Laboral. 25 ensayos», que analizan la reforma laboral individual.
Fundamentos destacados. Cuarto: Que el procedimiento administrativo sancionador busca garantizar sólo el funcionamiento correcto de la Administración Pública, las sanciones disciplinarias tienen, en general, la...