En una reunión convocada por la Defensoría del Pueblo, la Comisión Especial que elegirá a los nuevos miembros de la Junta Nacional de Justicia (JNJ) fue instalada este miércoles 3 de julio.
Lea más: JNJ repone en sus cargos de miembros titulares a Inés Tello y Aldo Vásquez
El defensor del pueblo, Josué Manuel Gutiérrez, presidió la sesión. El grupo de trabajo está conformado por dicho funcionario y las siguientes autoridades:
- Javier Arévalo, presidente del Poder Judicial
- Juan Carlos Villena, fiscal de la Nación
- Francisco Morales Saravia, presidente del Tribunal Constitucional
- Nelson Shack, Contralor General de la República
- Jeri Ramón, rectora de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos (en representación de las universidades públicas)
- Segundo Felix Romero Revilla, rector de la Universidad Ricardo Palma (en representación de las universidades privadas)
En detalle
El artículo 70 de la Ley Orgánica de la JNJ señala lo siguiente:
la Comisión Especial es la entidad del Estado a cargo del Concurso Público de méritos de los miembros de la Junta Nacional de Justicia y, que cuenta con una Secretaría Técnica Especializada. Además, la Comisión Especial se reactiva cada vez que es necesario elegir a un nuevo miembro de la Junta Nacional de Justicia.
La próxima reunión de trabajo se realizará el lunes 15 de julio. En esta fecha se evaluarán y aprobarán las bases del próximo concurso, entre otros aspectos esenciales.
Finalmente, la Comisión Especial se comprometió a garantizar que el concurso para la elección de los nuevos miembros de la Junta Nacional de Justicia se realizará siguiendo los principios de la Constitución y la Ley.
Aspectos sobre la conformación
Son siete miembros los que componen la JNJ. Ellos pasan por un proceso de selección que incluye evaluaciones de conocimientos, trayectoria profesional, ética e integridad.
El periodo de desempeño de rol es por cinco años y sin posibilidad de reelección inmediata. Sus funciones son las siguientes:
- Nombramiento de jueces y fiscales.
- Ratificación de jueces y fiscales.
- Evaluación y sanción disciplinaria.
- Supervisión de la carrera judicial y fiscal.
- Elaboración de políticas de mejoramiento.
- Resolución de recursos.
 se instaló oficialmente.){kind=link}